CFA Croix-Rouge Compétence

  • 22-25 Rue Terres Neuves
  • 33130 Bègles Présent aussi à : Lesparre Medoc
05.57.87.64.46

La vie de l'établissement

Pour l'histoire

CROIX ROUGE COMPETENCE NOUVELLE AQUITAINE c’est

  • La filière formation de la Croix-Rouge
  • Un maillage territorial de proximité organisé en région
  • la Nouvelle Aquitaine est une des 12 régions
  • Plus de 160 ans d’expertise dans le domaine de la formation sanitaire, sociale et médico-sociale
  • Des valeurs humaines et riches de sens

Un ancrage régional :

  • 8 sites de formation répartis sur l’ensemble du territoire :

Bègles, Lesparre, Limoges, Angoulême, Rochefort, Pau, Brive, Cognac

  • 2 300partenaires accueillent nos stagiaires
  • 200partenaires régionaux accueillent nos alternants
  • 2000 apprenants formés aux métiers sanitaire et social en 2023
  • 7000apprenants accompagnés dans leur montée en compétences en 2023
  • 1Centre national de Formation d’Apprentis (CFA)

Les formations diplômantes dispensées par Croix Rouge Compétence en Nouvelle Aquitaine :

  • AIDE-SOIGNANT
  • AMBULANCIER
  • INFIRMIER
  • MASSEUR-KINÉSITHÉRAPEUTE
  • SECRÉTAIRE MÉDICAL ET MÉDICO-SOCIAL
  • ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL
  • ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL
  • ASSISTANT DE SOINS EN GÉRONTOLOGIE
  • ASSISTANT FAMILIAL
  • AUXILIAIRE AMBULANCIER
  • BRANCARDIER
  • COORDONNATEUR DE PARCOURS
    DE SOINS ET D’ACCOMPAGNEMENT
  • MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE

L’équipe CFA Croix Rouge Compétence peut vous accompagner dans votre recherche d’employeur, contactez là par mail :

candidat.competence-na@croix-rouge.fr

Les formations proposées

Diplôme d’état aide-soignant (DEAS)
  • Formation continue
  • Formation initiale
  • Alternance – Contrat d’apprentissage
  • Alternance – Contrat de professionnalisation

Présentation du Métier

En tant que professionnel de santé, l’aide-soignant est habilité à dispenser des soins de la vie quotidienne ou des soins aigus pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d’une responsabilité partagée.

Durée de la formation

Enseignement théorique (présentiel – distanciel) : 770 heures ; 22 semaines.

Enseignement clinique (stage) : 770 heures ; 22 semaines.

Voies d’accès

– Formation initiale

– Alternance

– Formation continue

– VAE

Prérequis

– Être âgé de 17 ans au moins à la date d’entrée en formation.

– Pour les ressortissants étrangers, avoir une attestation de niveau de langue française égal ou supérieur au niveau B2 du cadre européen commun de référence pour les langues du Conseil de l’Europe.

Objectifs de la formation

Réaliser les soins ayant pour but de répondre aux besoins fondamentaux de l’être humain.

Accomplir des soins courants d’une personne permettant d’assurer la continuité de la vie dans une situation
d’autonomie partielle et dans le cadre d’un état de santé stable.

Collaborer avec l’infirmière à la réalisation de soins d’une personne dans le cadre d’un état de santé altéré est en phase
aiguë.

Débouchés

Aide-Soignant en structure de santé (Hôpital, Clinique, EHPAD…), évolutions professionnelles possibles (Auxiliaire de
puériculture, Ambulancier, Accompagnant Educatif et Social, Infirmier).

https://www.croix-rouge.fr/formation-professionnelle/aide-soignant-begles

Diplôme d’état infirmier (DEI)
  • Formation continue
  • Formation initiale
  • Alternance – Contrat d’apprentissage

Présentation du Métier

L’infirmier dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Il contribue à l’ éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

L’infirmier intervient dans le cadre d’une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.

Durée de la formation : 3 ans

Enseignement théorique (présentiel – distanciel) : 2 100 heures ; 60 semaines.

Enseignement clinique (stage) : 2 100 heures ; 60 semaines.

Voies d’accès

– Alternance

– Formation continue

– Formation initiale

Prérequis

– Candidats âgés de dix-sept ans au moins au 31 décembre de l’année d’entrée en formation.

– Candidats titulaires du baccalauréat ou de l’équivalence de ce diplôme.

– Les candidats relevant de la formation professionnelle continue doivent compléter un dossier de sélection et seront soumis à une épreuve écrite et orale.

Objectifs de la formation

Devenir un praticien autonome et responsable, capable d’analyser toute situation de santé, de prendre des décisions dans les limites de son rôle et de mener des interventions seul et en équipe pluriprofessionnelle

Développer des savoirs théoriques et méthodologiques, une habileté gestuelle et des capacités relationnelles.

Reconnaître ses émotions et les utiliser avec la distance professionnelle qui s’impose.

Développer une éthique professionnelle, permettant de prendre des décisions éclairées et d’agir avec autonomie et responsabilité dans le champ de sa fonction.

Débouchés

Infirmier généraliste dans le secteur public ou privé, Pratique en libéral (après 2 ans d’expérience professionnelle en service)

Poursuite d’études : Diplômes Universitaires (stomathérapeute, douleur, soins palliatifs, urgence…), spécialisation (infirmier puériculteur, infirmier de
bloc opératoire, infirmier anesthésiste, infirmier en pratique avancée, cadre de santé), Master 1 et 2 (santé publique, éducation et prévention…),
Passerelles (médecine, masseur-kinésithérapeute, sage-femme…)

https://www.croix-rouge.fr/formation-professionnelle?related_job=6qvf3vlcrpaclpszegt0yr&search=ide

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